پاورپوینت فصل 12 کتاب رفتار سازمانی رابینز و جاج ترجمه مهدی زارع
رفتار سازمانی به مطالعه نحوه تعامل افراد در گروه ها گفته می شود و از نتایج آن برای بهبود عملکرد کارکنان، افزایش رضایت شغلی، ترویج نوآوری، سازماندهی بهتر گروه ها، تعیین بهتر دستمزدها و تشویق آنها به رهبری استفاده می شود.
دسته بندی: پاورپوینت
نوع فایل: Powerpoint (.pptx) (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد فایل ها: 19 اسلاید
قسمتی از متن فایل ها:
پس از مطالعه این فصل باید بتوانید:
رهبری را تعریف کرده و آن را با مدیریت مقایسه کنید.
نتایج حاصل از تئوری های صفات را جمع بندی کنید.
اصول اساسی و محدودیت های تئوری های رفتاری را مشخص کنید.
تئوری های اقتضایی رهبری را بر اساس میزان حمایت از آنها ارزیابی کنید.
تئوری های تعامل رهبر-عضو و مسیر-هدف را با یکدیگر مقایسه کنید.
متغیرهای موقعیتی مدل رهبری مشارکتی را مشخص کنید.
نشان دهید که چرا مدیران آمریکایی باید رویکردهای رهبری خود را در برزیل، فرانسه، مصر و چین تعدیل کنند.
فایل های دیگر این دسته
-
قیمت: 30٬000 تومان
پاورپوینت روش های تامین مالی و اجرای پروژه ها
-
قیمت: 40٬000 تومان
پاورپوینت روانشناسی ورزشی کودکان
-
قیمت: 48٬000 تومان
نظریه یا تئوری آشوب در مدیریت (ppt) 43 اسلاید
-
قیمت: 32٬000 تومان
دانلود فایل مدیریت دولتی در آینده: روندهای عملی (در قالب فایل ورد و پاورپوینت و پی دی اف)
-
قیمت: 32٬000 تومان
انواع کنترل سازمانی و ضوابط آن 22 اسلاید
-
قیمت: 32٬000 تومان
برنامه ریزی و مدیریت راهبردی (ppt) 27 اسلاید
-
قیمت: 22٬000 تومان
پاورپوینت عملیات والفجر مقدماتی
-
قیمت: 32٬000 تومان
پاورپوینت فصل 14 کتاب رفتار سازمانی رابینز و جاج ترجمه مهدی زارع
-
قیمت: 32٬000 تومان
پاورپوینت فصل 13 کتاب رفتار سازمانی رابینز و جاج ترجمه مهدی زارع
-
قیمت: 32٬000 تومان
پاورپوینت فصل 12 کتاب رفتار سازمانی رابینز و جاج ترجمه مهدی زارع