پاورپوینت هوش هيجانی (pptx) 45 اسلاید
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (.pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید: 45 اسلاید
قسمتی از متن PowerPoint (.pptx) :
بنام خدا
موضوع: هوش هيجانی
ذهن
IQ EQ
بخش هيجاني ، بخش منطقي، خردگرا،
قلب سر
IQ
هوشبر
EQ
هوش هيجاني
ذهن خرد گرا: همان مقام درک و فهم است که به کمک آن قادر به تفکر و تعمق هستيم.
ذهن هيجاني: نظام ديگري براي دانستن مي باشد، نظامي قدرتمند و گهگاه غير منطقي، احساس يقين حاصل از «گواهي قلبي» بر درست بودن چيزي، متفاوت با گواهي عقلي و تا حدودي عميق تر از آن است.
نقطه تمايز ذهن هيجاني از واکنش سنجيده و تحليل گرايانه اي که مشخصه ذهن انديشمند است، سرعت عمل آن است.
مقايسه IQ و EQ
EQ
ثابت نيست
در طول زندگي قابل افزايش است
با آموزشهاي لازم و فراهم كردن بستر تربيتي مناسب مي توان آن را در افراد ارتقا داد.
IQ
در حدود 15 سالگي تثبيت مي شود
قابل افزايش نيست
مي تواند به اندازه 10 تا 20 درصد در موفقيتها نقش داشته باشد.
تا حد زيادي غير اكتسابي و موروثي است
مقايسه هوش منطقي (IQ) و هوش هيجاني (EQ):
هوش منطقي (IQ) و هوش هيجاني (EQ) تضادي با يکديگر ندارند بلکه فقط با هم متفاوتند.
هوش منطقي (IQ) در مقايسه با هوش هيجاني (EQ)داراي سرعت عمل پايين تري است.
هوش منطقي (IQ) را نمي توان از طريق تجربه يا آموزش چندان تغيير داد، ولي هوش هيجاني و قابليت هاي عاطفي مهم را مي توان به افراد آموخت و سطح آن را در بزرگسال ارتقاء داد.
IQ EQ
هوش منطقی هوش هیجانی
20% 80%
موفقيت
با اشاره به تفاوت EQ و IQ اهميت EQ در رفتار و عملكرد سازماني افراد بيشتر نمايان خواهد شد
با توجه به اهميت روابط اجتماعي در سازمانها بدون ترديد نقش EQ در موفقيت شغلي افراد پر رنگ تر است. امروزه گفته مي شود موفقيتهاي افراد در سازمانها 80 % وابسته به EQ و تنها 20 % در گرو بهره مندي ازIQ بالاست به عنوان مثال فردي با توانايي هاي منطقي و بهرة هوشي بالا كه نتواند احساساتش را كنترل كند يا روابط اجتماعي خوبي را بنا كند در محيط كاري اش با مشكل روبرو مي شود، ولي فردي با بهرة هوشي عادي و در عين حال برخورداري ازEQ بالا با مديريت بر احساسات خود برانگيختگي ، همدلي و داشتن روابط اجتماعي مطلوب در سازمان با احتمال بيشتري مي تواند به جايگاههاي بهتر و موفقتيهاي بيشتر دسترسي پيدا كند.
